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  为充分发挥共青团的组织优势,团结带领广大青年员工为海南农商银行的高质量发展注入新的活力和动力,近日,总行党委副书记刘国鑫主持召开共青团工作专题会议,总结2024年共青团工作,研究部署2025年共青团工作。

刘国鑫专题研究部署2025年海南农商行共青团工作

  会议指出,2024年,总行团委在组织建设、思想建设、阵地建设和品牌建设等方面取得明显成效。通过组织盘点及建制调整,激发了全行20个团组织的内生动力。在思想建设方面,利用“农商之声”和“农商党建”公众号发布团青报道187条,阅读人次达5.98万次。阵地建设方面,总行17楼团员活动室创建完成,市县支行团组织阵地规范化建设也取得进展。品牌建设方面,面对台风“摩羯”,总行团委迅速发出支援倡议书,推动“红马甲”志愿者注册人数跃升超2300人。2025年,总行团委将继续发挥党的“助手”和“后备军”作用,通过“三张清单”,在组织建设、思想引领、服务社会等方面持续发力,助力海南农商银行高质量发展,为海南自贸港建设贡献青春力量。如制定“问题清单”,从严把好“销号关”;制定“任务清单”,从实把好“责任关”;制定“经验清单”,从细把好“服务关”。总行团委还将在核查、思想、服务、体系等方面持续发力,提升团干部队伍素养,推进团组织团建升温,开展金融知识进校园、入社区、到农村活动,巩固“我为群众办实事”品牌成果。

  刘国鑫在总结讲话时指出,一是要提高青年活力,树立正能量。总行团委要将工作重点聚焦于提升青年员工的活力,通过组织丰富多彩的活动,为青年员工提供展示自我、交流互动的平台,激发他们的工作热情和创造力。同时,要注重青年员工的思想政治教育,使他们成为传播正能量的主力军,为业务发展注入新的活力;二是围绕重点工作,动员青年参与。在业务拓展方面,与我行的金融服务对象开展“团建共建”。在志愿服务方面,要积极组织青年员工参与各类志愿服务活动,展现农商银行青年的良好形象,同时增强青年员工的社会责任感。在健康成长方面,要关注青年员工的职业发展和个人成长,为他们提供培训、学习的机会,帮助他们提升综合素质。在担当作为方面,鼓励青年员工积极参与到我行的各项业务工作中,勇于承担急难险重任务,在实践中锻炼自己;三是制定工作规划,明确目标任务。研究制定《海南农商银行2025年共青团工作要点》,明确具体的工作目标、任务分工、完成时间等内容,使其成为全年工作的抓手,确保我行全年共青团工作有条不紊地推进,实现系统化、规范化。

  总行首席专家赵俊、党群工作部负责人以及总行全体团委委员参加会议。(李明镜)

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